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發表時間：2013-5-27

有效期：30天

崗位職責：

1.根據公司開發新店戰略規劃，負責制定年度開發規劃及開發策略；

2.負責建立開發管理規定、流程和評估規范標準；

3.負責新址開發審核及全國門店新建項目的可行性評估；

4.負責開發團隊建立及人員培訓和管理；領導團隊開發市場，協調相關資源，開拓并維護各類開發渠道，提升企業及市場影響力；

5.按照所定目標和量化指標完成各階段任務，獨立制定項目推進策略和方案，并實施完成；指導并監督地區公司執行集團開發的流程；

任職資格：

1.本科或及以上學歷，5年以上大型餐飲連鎖企業開發管理崗位的經歷；

2.具有敏感的商業和市場意識，分析問題及解決問題能力強，善于預防和處理突發事件；

3.具有優秀的資源整合能力和業務推進能力；

4.具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設經驗；

5.有親和力，有團結協作精神，學習能力強，創新，思維活躍；

工作地點：北京（適應出差）

年薪：面議